szkolenia bhp opole raz innych współpracowników i uczą, jak postępować w niebezpiecznych sytuacjach. Dlatego pracodawca powinien pamiętać o przeprowadzeniu odpowiednich działań wśród swojej kadry.
Istotne jest odbycie:
- szkolenia wstępnego (przed dopuszczeniem osoby do pracy na danym stanowisku),
- szkolenia okresowego (odbywające się cyklicznie w trakcie zatrudnienia).
W zależności od zapotrzebowania, szkolenia mogą obejmować także symulacje pożarów, próby ewakuacyjne itp., czyli przekazywanie wiedzy o ochronie przeciwpożarowej (PPOŻ). Szczególnym zainteresowaniem wśród nauczycieli, opiekunów i trenerów cieszy się pierwsza pomoc, czyli czynności, mogące uratować komuś życie przed przybyciem służb medycznych.
Wszelkie kursy mające na celu dobro i bezpieczeństwo drugiego człowieka są najcenniejszą wiedzą. Warto o tym pamiętać.
To chociażby ogół zasad ppoż
Na co dzień nie myślimy o tym, jak byśmy zareagowali w kryzysowej sytuacji. A i te mogą mieć różny charakter: wypadek, zasłabnięcie kogoś na ulicy, czy atak jakiejś choroby, pożar, powódź i wiele innych przypadków. Czasem obija nam się o uszy termin pierwsza pomoc, ale rzadko zastanawiamy się, czy umielibyśmy jej udzielić. A przecież może chodzić o zdrowie lub nawet życie kogoś nam bliskiego. Pewne umiejętności są wręcz konieczne, gdy pracujemy, na terenie naszej pracy. To chociażby ogół zasad ppoż. Na początku pracy w danej firmie każdy powinien być poinstruowany o zasadach bezpieczeństwa tu obowiązujących. A wiedza ta wymaga przypomnienia najdalej co kilka lat. Chodzi bowiem o bezpieczeństwo czasem dość dużego zespołu ludzi. Dlatego właśnie są organizowane szkolenia bhp. Ich przeprowadzanie trzeba powierzyć albo zatrudnionemu w firmie specjaliście albo firmie, która się tym zajmuje na co dzień. Te podstawowe wiadomości uratowały już sytuację w wielu przypadkach. Np. pozwoliły wyjść cało z pożaru całemu zespołowi.
Szkolenie bhp
BHP, czyli bezpieczeństwo i higiena w miejscu pracy to zasady, których należy przestrzegać i którymi powinnyśmy się kierować by miejsce pracy było bezpieczne dla nas i dla innych współpracowników. Przepisy dotyczące BHP ściśle określają normy jakie powinien spełnić pracodawca, aby pracownicy byli bezpieczni, ale też bardziej produktywni. Określają także jak postępować ma pracownik, aby nie stwarzać zagrożenia w miejscu pracy. Szkolenia bhp w zakładach pracy są obowiązkowe. Ochrona przeciwpożarowa, czyli ppoż określa w jaki sposób postępować w razie pożaru lub klęski żywiołowej. Budynek, w który pracują ludzie powinien być dokładnie oznakowany. Każdy pracownik przebywający w budynku powinien wiedzieć gdzie znajduje się gaśnica, wąż gaśniczy, hydrant, toporek p.pożarowy i oczywiście znać drogi ewakuacyjne. Pracodawca dbając o bezpieczeństwo w zakładzie pracy musi wyznaczyć i przeszkolić jedną lub więcej osób w zakresie pierwszej pomocy.
Pierwsza pomoc to umiejętność ratowania ludzkiego życia. Osoba, która jej udziela musi być dobrze wyszkolona by mieć pewność tego co robi i robić to skutecznie.
Szkolenia bhp i inne
Szkolenia bhp, ppoż czy też szkolenia w obszarze pierwsza pomoc to podstawa i co do tego nie ma najmniejszych wątpliwości. Dlaczego? To oczywiste, ponieważ w tych kwestiach każdy z nas powinien być po prostu zorientowany. Szkolenia bhp zazwyczaj każdy pracownik odbywa co jakiś czas w swoim zakładzie pracy. Nawiasem mówiąc, pracodawca ma obowiązek zadbać o to, aby pracownicy byli odpowiednio przeszkoleni w tym zakresie. Każda profesja jest inna i dlatego też inne są warunki pracy w poszczególnych zawodach. Jeśli natomiast chodzi o szkolenia ppoż, to te również łączą się w zasadzie z miejscem pracy i o przeszkolenie pracownika w tym zakresie również dba jego pracodawca.
A pierwsza pomoc? No cóż, dobrze by było, gdybyśmy wszyscy mogli być regularnie szkoleni w tej materii. Zdrowie i życie są najważniejsze, a więc warto dowiedzieć się, jak reagować, kiedy ktoś w naszej obecności zasłabnie czy też ulegnie wypadkowi. Niektórzy z nas są przeszkoleni w zakresie pierwszej pomocy, ale wielu nie i dlatego koniecznie trzeba to nadrobić.